Jak funguje poradna
Bezplatná právní poradna Gender Studies je určena převážně ženám a mužům, které a kteří zažili, respektive zažívají některou formu diskriminace z důvodu pohlaví a/nebo věku, nebo mají dotaz který se týká podmínek odchodu a návratu z mateřské/rodičovské dovolené, či možnosti flexibilního pracovního uspořádání. Na dotazy položené prostřednictvím formuláře odpovídají naše právničky do 10 dnů, využít můžete i telefonickou právní poradnu.
pracovní úraz
Šárka | 11.4.2007 16:32:05 | pracovní úraz
Dobrý den pracuji jako dělnice a stal se mi následující úraz.Abych si zkrátila cestu přes dílnu,prošla jsem skladem materiálu a při vycházení mě srazil vys,vozík a způsobil mi zranění hlavy a boku.Prý se nejedná o prac úraz,protože jsem tam tudy neměla chodit.Zdá se mi to nespravedlivé.Děkuji za odpověď 11.4.2007
Odpověď:
Domnívám se na základě těchto stručných informací, že se o pracovní úraz jedná. Zaměstnavatel má podle ustanovení § 101 odst.1 zákoníku práce uloženu povinnost zajistit bezpečnost a ochranu zdraví zaměstnanců při práci s ohledem na rizika možného ohrožení jejich života a zdraví, která se týkají výkonu práce.
Dále upozorňuji na skutečnsot, že o pracovních úrazech je povinen zaměstnavatel vést knihu úrazů.
Pokud se neshodnete se zaměstnavatelem na tom, zda se jednalo o pracovní úraz či nikoli, může na návrh jednoho z vás rozhodnout o této skutečnosti soud.
Ivana Spoustová