Jak funguje poradna
Bezplatná právní poradna Gender Studies je určena převážně ženám a mužům, které a kteří zažili, respektive zažívají některou formu diskriminace z důvodu pohlaví a/nebo věku, nebo mají dotaz který se týká podmínek odchodu a návratu z mateřské/rodičovské dovolené, či možnosti flexibilního pracovního uspořádání. Na dotazy položené prostřednictvím formuláře odpovídají naše právničky do 10 dnů, využít můžete i telefonickou právní poradnu.
Nevyplacená mzda
Jenda | 20.4.2007 21:26:43 | Nevyplacená mzda
Je pravda,že mohu odejít z firmy z důvodu nevyplacené mzdy podle par.56 ,mzda mi bude vzplacena sociálním úřadem a snad mám údajně i nárok na odstupné?
Odpověď:
Dobrý den,
pokud Vám nebyla vyplacena mzda nebo záloha mzdy do 15 dnů ode dne splatnosti, máte právo okamžitě ukončit pracovní poměr. V takovém případě máte právo na odstupné ve výši trojnásobku průměrného výdělku.
Dlužnou mzdu Vám musí vyplatit zaměstnavatel a můžete ji po něm vymáhat i soudní cestou.
Eva Fialová
