 |
Jak funguje poradnaBezplatná právní poradna Gender Studies je určena převážně ženám a mužům, které a kteří zažili, respektive zažívají některou formu diskriminace z důvodu pohlaví a/nebo věku, nebo mají dotaz který se týká podmínek odchodu a návratu z mateřské/rodičovské dovolené, či možnosti flexibilního pracovního uspořádání. Na dotazy položené prostřednictvím formuláře odpovídají naše právničky do 10 dnů, využít můžete i telefonickou právní poradnu. Pracovní dobaPajajos | 10.9.2007 12:48:16 | Pracovní dobaMůže zaměstnavatel nařídit delší prac. dobu bez nároku na mzdu ? Prac.doba je od 5:30 do 14:00. Příchod do zaměstnání musíme mít 10 min. před a odchod 8 min. po pracovní době.Děkuji Odpověď: V každém případě je třeba rozlišovat příchod/odchod do/ze zaměstnání a pracovní dobu, což je doba, po kterou vykonáváte práci pro zaměstnavatele a která nezahrnuje např. přípravu na její výkon (např. v podobě zvláštního oblečení, které je pro výkon práce nezbytný). Pracovní dobu Vám zaměstnavatel nemůže prodloužit, ale může požadovat, abyste v okamžiku jejího zahájení již byli 100% připraveni k pracovnímu výkonu. Ivana Spoustová |
