Jak funguje poradna
Bezplatná právní poradna Gender Studies je určena převážně ženám a mužům, které a kteří zažili, respektive zažívají některou formu diskriminace z důvodu pohlaví a/nebo věku, nebo mají dotaz který se týká podmínek odchodu a návratu z mateřské/rodičovské dovolené, či možnosti flexibilního pracovního uspořádání. Na dotazy položené prostřednictvím formuláře odpovídají naše právničky do 10 dnů, využít můžete i telefonickou právní poradnu.
propustka
myška | 22.5.2008 13:06:58 | propustka
Dobry den kazda žena musí 1 za rok na kontrolu na stěry ke ginekologovi mi se musíme objednavat a oni mi tento den nechteji proplatit musím si brat dovolenou to samí 1 krat za 3 mesíce na injekci pracuji do 15 hodin a posledního pacienta berou pul hodiny před třetí neproplací mi to ani propustku nedají poradte co stím dekuji
Odpověď:
Zaměstnavatel omluví Vaši nepřítomnost v případě, že:
a) vyšetření nebo ošetření bylo provedeno ve zdravotnickém zařízení
b) zdravotnické zařízení je ve smluvním vztahu ke zdravotní pojišťovně, kterou si zaměstnavatel zvolil
c) zdravotnické zařízení je nejblíže bydlišti nebo pracovišti zaměstnance
d) zdravotnické zařízení je schopno potřebnou zdravotní péči poskytnout
e) vyšetření nebo ošetření nebylo možné provést mimo pracovní dobu.
Jedná se o překážku v práci na straně zaměstnance, za kterou vám přísluší náhrada mzdy.
Ivana Spoustová
