návrat do práce po MD

Martina | 20.2.2009 11:40:04 | návrat do práce po MD

Dobrý den,
obracím se na vás s následujícím dotazem:
Pracuji ve finanční instituci a jsem druhým rokem na MD, tu plánuji do 3 let věku dítěte. Včera mě kontaktoval zaměstnavatel,, zda neuvažuji o nástupu do práce, že za rok, kdy mám oficiálně nastoupit, mi nemůže zaručit, že pro mě bude místo. Pracuji jako úvěrová referentka a díky finanční krizi prý úvěry ubývají.
Je toto možné? Má zaměstnavatel povinnost mi umožnit nástup zpět po MD, nebo mě může propustit pro nadbytečnost. Při mém odchodu na MD byl přijat jiný pracovník na mou pozici a ten má ve smlouvě práci na dobu určitou a to do mého příchodu po MD. V jeho smlouvě figuruji jměnovitě. Prosím Vás moc o odpověď, v pondělí mám se svým zaměstavatelem schůzku a ráda bych přišla informovaná.
Mnohokrát děkuji Syrová Martina
martinasyrova@seznam.cz

Odpověď:

Pokud jde o dobu čerpání rodičovském dovolené, záleží na Vaší domluvě se zaměstnavatelem, kdy se vrátíte do práce. Ze zákona máte nárok čerpat rodičovskou dovolenou do tří let věku dítěte, zaměstnavatel je povinen Vám po návratu přidělit práci odpovídající Vaší pracovní smlouvě. Pokud pro Vás zaměstnavatel nebude mít po návratu z rodičovské dovolené odpovídající místo, může Vám dát výpověď tzv. z organizačních důvodů, výpovědní lhůta činí podle zákoníku práce nejméně 2 měsíce, zároveň Vám náleží odstupné ve výši nejméně trojnásobku průměrného výdělku. Jestliže pro Vás nemá zaměstnavatel po dobu výpovědní lhůty práci, jedná se o překážku na straně zaměstnavatele a za tuto dobu Vám přísluší náhrada mzdy ve výši průměrného výdělku.
Pokud by k reorganizaci nedošlo a pracovní místo by pro Vás nebylo, neboť zaměstnavatel zaměstnal někoho dalšího. V takové situaci by případně bylo možné se výpovědi bránit soudní cestou, pokud byste u zaměstnavatele chtěla i nadále pracovat. V takovém případě Vám doporučuji se obrátit na advokáta a celou věc s ním předem konzultovat, aby detailně zvážil všechny okolnosti případu.

Martina Štěpánková

loga esf a oplzz
původní verze poradny: http://www.rovneprilezitosti.cz/oldweb/poradenstvi.php, http://www.rovneprilezitosti.cz/oldweb/info.php
© 2011; Gender Studies. Webhosting, webdesign & publikační systém TOOLKIT - econnect