Jak funguje poradna
Bezplatná právní poradna Gender Studies je určena převážně ženám a mužům, které a kteří zažili, respektive zažívají některou formu diskriminace z důvodu pohlaví a/nebo věku, nebo mají dotaz který se týká podmínek odchodu a návratu z mateřské/rodičovské dovolené, či možnosti flexibilního pracovního uspořádání. Na dotazy položené prostřednictvím formuláře odpovídají naše právničky do 10 dnů, využít můžete i telefonickou právní poradnu.
dovolená
pachlinda | 21.2.2009 18:36:17 | dovolená
Rada bych se zeptala jak je to s čerpaním dovolené u samoživitelek mam problem se zaměstnavatelem ohledně výběru dovolené v červenci a srpnu jsem si nahlasila tři tydny dovolené a v září další týden z duvodu nástupu syna do první třídy byla mi
zamítnuta čast dovolene stím ze na ní nemam narok
ač nemam žadné absence nemocenské atd
pokud se mi to prý nelíbí mam si hledat praci jinde ma na to zamestnavatel pravo
Odpověď:
Podle zákoníku práce o čerpání dovolené rozhoduje zaměstnavatel, měl by však přihlížet k oprávněným zájmům zaměstnance. Poskytuje-li zaměstnavatel zaměstnanci dovolenou v několika částech, musí alespoň jedna část činit nejméně 2 týdny vcelku, pokud se zaměstnanec se zaměstnavatelem nedohodne na jiné délce čerpané dovolené.
Martina Štěpánková