Jak funguje poradna
Bezplatná právní poradna Gender Studies je určena převážně ženám a mužům, které a kteří zažili, respektive zažívají některou formu diskriminace z důvodu pohlaví a/nebo věku, nebo mají dotaz který se týká podmínek odchodu a návratu z mateřské/rodičovské dovolené, či možnosti flexibilního pracovního uspořádání. Na dotazy položené prostřednictvím formuláře odpovídají naše právničky do 10 dnů, využít můžete i telefonickou právní poradnu.
Blackie207 | 13.6.2012 20:18:45
Dobry den, po materske dovolene v 9 mesicich veku ditete jsem nastoupila zpet do prace a to na sve puvodni misto ale pouze na pul uvazku - vyreseno dodatkem k pracovni smlouve. Chci se zeptat, jak by se vypocitavala vyse materske dovolene pro druhe dite, pokud bych na dalsi materskou dovolenou nastupovala jeste pred skoncenim prave bezici 2lete rodicovske dovolene na prvni dite. Pocitala by se materska pro druhe dite z prijmu z polovicniho uvazku nebo z plneho uvazku? Predem dekuji za odpoved.
Odpověď:
Dobrý den,
peněžitá pomoc v mateřství se do 4 let věku prvního dítěte vypočítává z příjmu, kterého jste dosahovala před nástupem na mateřskou dovolenou s tímto prvním dítětem, ledaže by byl Váš příjem mezi první rodičovskou dovolenou a druhou mateřskou dovolenou vyšší než příjem předchozí.
Eva Fialová