Gender Studies Mateřská, rodičovská

Ajena | 7.3.2013 16:17:45

Dobrý den mám dotaz ohledně MD.Pracovala jsem na smlouvu na dobu určitou Květen 2012-Prosinec2012.Otěhotněla jsem a šla jsem na neschopenku od 14.11.2012 do 19.2.2013 ta mě skončila 6 t před porodem.odevzdala jsem neschopenku do práce a dnes mě přišlo,že nemám nárok na MD-nesplnuji prý 270 dní za dva roky.Prý mám jen 240 jak je to s tou ochranou lhůtou co jsem se zde dočetla ?Poradíte co dál???Děkuji

Odpověď:

Dobrý den,
pokud jste v posledních letech byla zaměstnaná pouze v pracovním poměru, který jste uvedla, nesplnila jste podmínku 270 denní účasti na nemocenském pojištění, a tudíž nemáte na peněžitou pomoc v mateřství nárok. Ochranná doba trvá v případě, že jste otěhotněla za trvání pracovního poměru, 180 dnů, ale pouze pod podmínkou splnění 270 denního nemocenského pojištění.

Eva Fialová