Jak funguje poradna
Bezplatná právní poradna Gender Studies je určena převážně ženám a mužům, které a kteří zažili, respektive zažívají některou formu diskriminace z důvodu pohlaví a/nebo věku, nebo mají dotaz který se týká podmínek odchodu a návratu z mateřské/rodičovské dovolené, či možnosti flexibilního pracovního uspořádání. Na dotazy položené prostřednictvím formuláře odpovídají naše právničky do 10 dnů, využít můžete i telefonickou právní poradnu.
xenie | 16.3.2013 16:05:08
Dobrý den,vedoucí mi nabídl práci zástupkyně vedoucího,ale já odmítla. Druhý den mi řekl,že to mám nařízené. Já se na tuhle práci ale necítím,a psychicky jsem se zhroutila. Jak se můžu bránit? Opravdu to musím přijmout?
Odpověď:
Dobrý den,
pokud by změna pracovní pozice znamenala změnu pracovní smlouvy musíte s toutu změnou souhlasit. Změnu pracovní smlouvy Vám nemůže zaměstnavatel nařídit. Smlouva je dvoustranný úkon, s jejímž obsahem musí souhlasit obě strany. Pokud nebudete se změnou souhlasit, nemůže Vám zaměstnavatel změnu pozice nařídit.
Eva Fialová
