gedžitka | 8.6.2013 22:42:53

Dobrý den, ráda bych se zeptala na jeden dotaz. Plánujeme s manželem druhé dítě a manžel přišel s návrhem, že by šel na rodičovskou dovolenou a zároveň by v této době odjel pracovat do zahraničí (stále by byl na rodičovské dovolené) a o dítě bych se starala já v ČR. Já bych si platila soc. a zdrav. pojištění. Chtěla bych se zeptat, zda je tento postup možný, popřípadě jak postupovat, aby manžel nemusel dávat výpověď v práci a přitom mohl odjet na 2 roky do zahraničí. Děkuji. Hezký den.

Odpověď:

Dobrý den,
Váš manžel může být na rodičovské dovolené a pobírat rodičovský příspěvek, i když bude vykonávat zaměstnání v zahraničí. Podmínkou je, aby měl v ČR své bydliště a zajistil celodenní osobní péči o dítě např. jinou zletilou osobou. Osoba má bydliště na území České republiky, zejména pokud se zde dlouhodobě zdržuje, vykonává zde výdělečnou činnost, žije zde s rodinou, plní zde povinnou školní docházku nebo se zde soustavně připravuje na budoucí povolání, popřípadě existují jiné významné důvody, zájmy či aktivity, jejichž vzájemná souvislost dokládá sepětí této osoby s Českou republikou.

Eva Fialová

loga esf a oplzz
původní verze poradny: http://www.rovneprilezitosti.cz/oldweb/poradenstvi.php, http://www.rovneprilezitosti.cz/oldweb/info.php
© 2011; Gender Studies. Webhosting, webdesign & publikační systém TOOLKIT - econnect