Jak funguje poradna
Bezplatná právní poradna Gender Studies je určena převážně ženám a mužům, které a kteří zažili, respektive zažívají některou formu diskriminace z důvodu pohlaví a/nebo věku, nebo mají dotaz který se týká podmínek odchodu a návratu z mateřské/rodičovské dovolené, či možnosti flexibilního pracovního uspořádání. Na dotazy položené prostřednictvím formuláře odpovídají naše právničky do 10 dnů, využít můžete i telefonickou právní poradnu.
Vendy | 24.7.2013 21:39:22
Dobry den,
momentalne jsem na rodicovske dovolene s prvnim ditetem planovane do 12/02/14. Cekame druhe dite, s predpokladanym nastupem na MD od 24/10/13.
Muze mne manzel vystridat na rodicovske pri mem nastupu na MD? Bude dostavat od statu on zbyvajici rodicovskou dovolenou, zatimco ja budu pobirat materskou dovolenou? Je to mozne? Pripadne kam se mohu obratit o blizsi informace?
Dekuji predem za odpoved,
hezky den Vytiskova
Odpověď:
Dobrý den,
na rodičovskou dovolenou má Váš manžel nárok do 3 let věku dítěte. Váš manžel může být po dobu Vaší mateřské dovolené na rodičovské dovolené. Rodičovskou dovolenou neposkytuje stát, nýbrž zaměstnavatel. Rodičovský příspěvek se vyplácí rodiči, který pečuje o nejmladší dítě v rodině. Dávku peněžité pomoci v mateřství a rodičovský příspěvek nelze čerpat současně, přednost má PPM.
Váš manžel tedy může u zaměstnavatele čerpat rodičovskou dovolenou, na rodičovský příspěvek mu však nárok nevznikne.
Eva Fialová
