 |
Jak funguje poradnaBezplatná právní poradna Gender Studies je určena převážně ženám a mužům, které a kteří zažili, respektive zažívají některou formu diskriminace z důvodu pohlaví a/nebo věku, nebo mají dotaz který se týká podmínek odchodu a návratu z mateřské/rodičovské dovolené, či možnosti flexibilního pracovního uspořádání. Na dotazy položené prostřednictvím formuláře odpovídají naše právničky do 10 dnů, využít můžete i telefonickou právní poradnu. Lenka | 5.12.2013 06:34:53Dobrý den, měla bych na Vás jednu velkou prosbu a potřebovala bych poradit. Od 16.7.2013 jsem byla na nemocenské, z důvodu rizikového těhotenství. Od 2.12.2013 jsem nastoupila na mateřskou dovolenou. Za rok 2013 jsem si nestihla vybrat řádnou dovolenou ve výši 20,5 dne. Za rok 2014 mi vznikne nárok ve výši 12,5 dne, že? Jelikož mi pracovní smlouva končí 30.6.2014. Celkově budu čerpat po skončení mateřské dovolené 33 dní dovolené? Odpověď: Dobrý den, Eva Fialová |
