Jak funguje poradna
Bezplatná právní poradna Gender Studies je určena převážně ženám a mužům, které a kteří zažili, respektive zažívají některou formu diskriminace z důvodu pohlaví a/nebo věku, nebo mají dotaz který se týká podmínek odchodu a návratu z mateřské/rodičovské dovolené, či možnosti flexibilního pracovního uspořádání. Na dotazy položené prostřednictvím formuláře odpovídají naše právničky do 10 dnů, využít můžete i telefonickou právní poradnu.
Klára | 4.2.2014 10:49:54
Dobry den, chtela jsem se zeptat. Jsem sama s dcerou, mam ji soudne ve sve peci, ale jeste nejsem rozvedena. Mam narok na 16 dni paragrafu? Dekuji
Odpověď:
Dobrý den,
pokud myslíte "paragrafem" ošetřování dítěte mladší než 10 let nebo jiného člena domácnosti, nebo péče o dítě mladší než 10 let platí, že zaměstnavatel je povinen omluvit nepřítomnost zaměstnance v práci po dobu ošetřování nebo péče o dítě nebo ošetřování jiného člena domácnosti.
Eva Fialová
