Jak funguje poradna
Bezplatná právní poradna Gender Studies je určena převážně ženám a mužům, které a kteří zažili, respektive zažívají některou formu diskriminace z důvodu pohlaví a/nebo věku, nebo mají dotaz který se týká podmínek odchodu a návratu z mateřské/rodičovské dovolené, či možnosti flexibilního pracovního uspořádání. Na dotazy položené prostřednictvím formuláře odpovídají naše právničky do 10 dnů, využít můžete i telefonickou právní poradnu.
Vlaďka | 11.9.2014 12:48:49
Dobrý den,
momentálně jsem s prvním dítětem na RD a pobírám i rodičovský příspěvek. Nyní mi zaměstnavatel nabídl, abych pro něj pracovala na částečný pracovní úvazek během RD. Ale plánujeme druhé dítě. Pokud bych tedy od příštího měsíce začala pracovat na částečný úvazek, z čeho by se mi pak počítala Peněžitá pomoc v mateřství? Ze stejného základu jako první PPM nebo z platu, co bych dostávala za částečný úvazek?
Děkuji
Odpověď:
Dobrý den,
u zaměstnankyně, které za trvání téhož zaměstnání vznikl nárok na další peněžitou pomoc v mateřství z tohoto zaměstnání v období do 4 let věku předchozího dítěte, se za denní vyměřovací základ považuje denní vyměřovací základ zjištěný pro výpočet předchozí peněžité pomoci v mateřství, pokud je vyšší než denní vyměřovací základ zjištěný pro výpočet další peněžité pomoci v mateřství.
Eva Fialová
