Jak funguje poradna
Bezplatná právní poradna Gender Studies je určena převážně ženám a mužům, které a kteří zažili, respektive zažívají některou formu diskriminace z důvodu pohlaví a/nebo věku, nebo mají dotaz který se týká podmínek odchodu a návratu z mateřské/rodičovské dovolené, či možnosti flexibilního pracovního uspořádání. Na dotazy položené prostřednictvím formuláře odpovídají naše právničky do 10 dnů, využít můžete i telefonickou právní poradnu.
pepina | 5.3.2015 11:23:23
Dobrý den mám dotaz měla jsem prac.poměr na dobu určitou na 1 rok tj. do 2.2.2015,dopisem mi bylo oznámeno,že prac.poměr nebude prodloužen a končí dne 2.2.2015.Já od 15.12.2014 jsem v prac.neschopnosti po operaci a dle sdělení ošetřující lékářky,když nenastanou komplikace bude do 14 dnů PN ukončena,což je kolem 20.března 2015.Prosím o dotaz ke kterému dni ukončit PN
abych mohla nastoupit do jiného zaměstnání,aby mi tam nechyběli dny .Třeba 23.3. uschopnit a 24.3. nastoupit do nového PP se všemi doklady od původního zaměstnavatele.
Děkuji za radu a odpověd.
Odpověď:
Dobrý den,
z Vašeho dotazu nevyplývá, jaké chybějící dny máte na mysli. Do nového zaměstnání nastupte co nejdříve po ukončení čerpání nemocenské.
Eva Fialová
