Jak funguje poradna
Bezplatná právní poradna Gender Studies je určena převážně ženám a mužům, které a kteří zažili, respektive zažívají některou formu diskriminace z důvodu pohlaví a/nebo věku, nebo mají dotaz který se týká podmínek odchodu a návratu z mateřské/rodičovské dovolené, či možnosti flexibilního pracovního uspořádání. Na dotazy položené prostřednictvím formuláře odpovídají naše právničky do 10 dnů, využít můžete i telefonickou právní poradnu.
Máša | 22.11.2015 17:21:27
Prosím o poradu,mám operované rameno a nemůžu vykonávat svoji práci,zaměstnavatel mě chce propustit bez odstupného,protože to není úraz ale rameno jsem si zničila v práci /jsem fyzioterapeut/,závodní lékař mě napsal.že nejsem způsobilá vykonávat svoji práci.Je mě 59a chtějí se mě zbavit elegantním způsobem.Děkuji za odpověď,jsem dost nešťastná,protože mě rameno bolí trvale a ještě koukají jak mě "odrbat",protože prý když to není pracovní úraz tak nemám nárok na nic.
Odpověď:
Dobrý den,
záleží na obsahu lékařského posudku vydaného poskytovatelem pracovnělékařských služeb. Pokud dle lékařského posudku nesmíte dále konat dosavadní práci pro onemocnění nemocí z povolání, v takovém případě Vám zaměstnavatel může dát výpověď a Vám by náleželo odstupné ve výši nejméně dvanáctinásobku průměrného výdělku. Pokud však podle lékařského posudku nesmíte konat pro svůj nepříznivý zdravotní stav dále svou dosavadní práci a jestliže se jedná o dlouhodobý stav, pak v případě výpovědi zaměstnavatele Vám odstupné nenáleží. Lékařský posudek je možné nechat přezkoumat příslušným správním orgánem.
Kateřina Lovitt