Jak funguje poradna
Bezplatná právní poradna Gender Studies je určena převážně ženám a mužům, které a kteří zažili, respektive zažívají některou formu diskriminace z důvodu pohlaví a/nebo věku, nebo mají dotaz který se týká podmínek odchodu a návratu z mateřské/rodičovské dovolené, či možnosti flexibilního pracovního uspořádání. Na dotazy položené prostřednictvím formuláře odpovídají naše právničky do 10 dnů, využít můžete i telefonickou právní poradnu.
blanka | 9.12.2015 14:17:17
Dobry den,chtela bych se zeptat 21.1.me konci RD ale uz 4.1. nastupuji do noveho zamestnani zatim jen brigadne mam se nekde hlasit a zda mi bude zamestnavatel platit soc. a zdravotni pojisteni?Dekuji moc
Odpověď:
Dobrý den,
během rodičovské dovolené si můžete přivydělat bez omezení, příjem rodičů není nijak sledován. Po dobu, kdy jste na rodičovské dovolené, je za Vás plátcem zdravotního pojištění stát a tato doba se Vám počítá jako doba pojištění pro účely důchodového pojištění. Pokud budete mít během rodičovské dovolené přivýdělek na základě dohody o provedení práce, který přesáhne 10.000 Kč měsíčně nebo na základě dohody o pracovní činnosti nad částku 2.500 Kč měsíčně, pak bude zaměstnavatel odvádět z dosažených příjmů zdravotní a sociální pojištění.
Kateřina Lovitt
