Jak funguje poradna
Bezplatná právní poradna Gender Studies je určena převážně ženám a mužům, které a kteří zažili, respektive zažívají některou formu diskriminace z důvodu pohlaví a/nebo věku, nebo mají dotaz který se týká podmínek odchodu a návratu z mateřské/rodičovské dovolené, či možnosti flexibilního pracovního uspořádání. Na dotazy položené prostřednictvím formuláře odpovídají naše právničky do 10 dnů, využít můžete i telefonickou právní poradnu.
Jana | 4.7.2016 09:14:48
Dobrý den! Mému nejmladšímu synovi jsou 3 roky a 3 měsíce a já mám nastavenou rodičovskou dovolenou na 4 roky (do dubna 2017). Nyní jsem nastoupila do zaměstnání a syn má od září nastoupit do školky. Chci se zeptat, jak to bude, pokud syn onemocní. Budu mít nárok na OČR? Nebo bude mojí odměnou rodičovský příspěvek? A pokud budu nemocná já sama? Děkuji za odpověď.
Odpověď:
Dobrý den,
rodičovská dovolená trvá maximálně do 3 let věku dítěte. Není automaticky vázaná na rodičovský příspěvek. Rodičovský příspěvek je možné čerpat do 4 let věku dítěte. Pokud jste zpět v pracovním poměru (nejste tedy na rodičovské dovolené), budete mít nárok na ošetřovné, případně na nemocenské.
Kateřina Lovitt
