Jak funguje poradna
Bezplatná právní poradna Gender Studies je určena převážně ženám a mužům, které a kteří zažili, respektive zažívají některou formu diskriminace z důvodu pohlaví a/nebo věku, nebo mají dotaz který se týká podmínek odchodu a návratu z mateřské/rodičovské dovolené, či možnosti flexibilního pracovního uspořádání. Na dotazy položené prostřednictvím formuláře odpovídají naše právničky do 10 dnů, využít můžete i telefonickou právní poradnu.
Marie | 12.7.2016 12:03:14
Z důvodu šikany a snížení pololetních odměn jsem dala dvouměsíční výpověď. V této době se všem měnil mzdový výměr. Mě byl snížen o tisíc korun. Nepodepsala jsem jej. Na důvod jsem se neptala, protože lze řící, že neodvádím práci v plné kvalitě. Pracuji v social. službách. Je tento nepodepsaný výměr platný. Děkuji za odpověď a přeji pěkný den. Marie
Odpověď:
Dobrý den,
pokud se Vaše mzda určuje mzdovým výměrem, pak Váš souhlas s novým mzdovým výměrem nebyl nutný. Jedná se totiž o jednostranný právní úkon zaměstnavatele, kterým určuje mzdu. Tento úkon nevyžaduje, aby jej odsouhlasil i zaměstnanec, tomu se pouze doručuje na vědomí.
Kateřina Lovitt
